الكثير من الاخوة يتساءل عن استخدام القيد الجماعي (BEE) لتحميلها على نظام إدارة عدم الحضور في نظام اوراكل للموارد الشرية
هنا أقول نعم يمكن عمل ذلك بشكل سهل وهذا الأسلوب مفيد جدا مع الاخذ في الاعتبار النقاط التالية
1- يجب ان يكون هناك ضوابط على المستويات التالية
- على مستوى شاشة ادخال حركة عدم التواجد
- على مستوى الحركات التي لم يتم اعتمادها بعد على مستوى نظام الخدمات الذاتية
- على مستوى الحقول المرنة الأساسية (sit) في حالة استخدام نظام الانتدابات او الابتعاث او الايفاد او الإعارة او التكليف
- على مستوى حالة الموظف في شاشة التعيين خاصة اذا تم استخدامها في كف اليد او الإيقاف المؤقت للرواتب الموظف
2- مراعات أسلوب ترصيد وضوابط وقوانين عدم التواجد وترحيل رصيد الاستحقاقية لبعض الاجازات
3- مراعاة معلومات
الموارد البشرية في حالة ارتباط بعض الاجازات بها مثل الاجازات الخاصة بالنساء او الرجال المتزوج من غير المتزوج لديه أطفال او لا وهكذا هذا امر متشعب يمكن يأخذ في الاعتبار الديانة او المنطقة
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق