دائما تصلني العديد من الرسائل بخصوص
نظام التأمينات الأجتماعية المعمول للسعودية من قبل شركة اوراكل
في نظامها للموارد البشرية
ويطلب مني ما هي المعالجات التي عملة للسعودية بهذا الخصوص
اقول ان ما عمل من قبل شركة اوراكل بهذا الخصوص لا بأس فيه ولكن نحتاج
تطويره بحيث يعطينا النقاط التالية خاصة
- تأمينات اشهر سابقة خاصة عند المباشرة ليوم واحد وقد تم صرف الرواتب
- ايقاف راتب موظف وطريقة دفع التأمينات له(توفير السيوله)
- اعادة التأمينات للموظف المستثيل خلال الشهر
- تأمينات الموظفين من دول الخليج وكيف يتم معالجتها
- تأمينات الموظف الذي تقل مستحقاته لأي سبب عن قيمة حصة التأمينات
وقضايا اخرى يجب مراعاتها عند عمل التأمينات الاجتماعية لسوق السعودي
حتى يتم ربط نظام الموارد البشرية بشكل صحيح مع النظام المالي
وتتم اقفال الحسابات الخاصة بالتأمينات بشكل صحيح
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق